Area laboral

  • Seguimiento y vigilancia de empleados.
  • Absentismo laboral. Investigaciones sobre fraude relacionado con situación de Incapacidad y Absentismo laboral injustificado.
  • Control de personal y directivos.
  • Rendimiento Laboral. Se realizan controles de la actividad laboral para determinar los motivos del cambio en el rendimiento. Control de trabajadores y horarios.
  • Desaparición de material, Desvío de pedidos.
  • Contra vigilancias. Comprobación de la existencia de un seguimiento al cliente.
  • Bajas laborales. Control y vigilancia de trabajadores de los que existen indicios de fraude. Investigaciones sobre simulación de secuelas o negligencias.
  • Competencia desleal.
  • Duplicidad Laboral y Ocupacional. Actividades laborales incompatibles con excedencia laboral.
  • Informes pre-laborales. Informes sobre empresas, proveedores, futuros socios y particulares con el fin de conocer su situación previa a su contratación, a realizar una inversión u operación conjunta.
  • Secreto Profesional. Quebrantamiento del secreto profesional.
  • Instalación de Cámaras Ocultas. Control con cámaras y micro cámaras, avanzados sistemas de seguridad y vigilancia en tiempo real.
  • Falsificaciones. Peritajes realizados por expertos sobre falsificaciones.
  • Intrusismo Laboral.