Area laboral

• Seguimiento y vigilancia de empleados.
• Absentismo laboral. Investigaciones sobre fraude relacionado con situación de Incapacidad y Absentismo laboral injustificado.
• Control de personal y directivos.
• Rendimiento Laboral. Se realizan controles de la actividad laboral para determinar los motivos del cambio en el rendimiento. Control de trabajadores y horarios.
• Desaparición de material, Desvío de pedidos.
• Contra vigilancias. Comprobación de la existencia de un seguimiento al cliente.
• Bajas laborales. Control y vigilancia de trabajadores de los que existen indicios de fraude. Investigaciones sobre simulación de secuelas o negligencias.
• Competencia desleal.
• Duplicidad Laboral y Ocupacional. Actividades laborales incompatibles con excedencia laboral.
• Informes pre-laborales. Informes sobre empresas, proveedores, futuros socios y particulares con el fin de conocer su situación previa a su contratación, a realizar una inversión u operación conjunta.
• Secreto Profesional. Quebrantamiento del secreto profesional.
• Instalación de Cámaras Ocultas. Control con cámaras y micro cámaras, avanzados sistemas de seguridad y vigilancia en tiempo real.
• Falsificaciones. Peritajes realizados por expertos sobre falsificaciones.
• Intrusismo Laboral.